河南开封市第二人民医院的护士周丹(化名)6月2日接到单位通知：停职回家做父母的工作，“何时签了(拆迁协议)何时上班。”周丹的遭遇并非个案。在开封市的旧城改造中，让公职人员停职停薪做亲属的动迁工作近乎成为了一种政策。为了免受“株连”，甚至有人与父母脱离关系。（7月3日中新网） 
        拆迁搞“株连”，是对依法执政的公然挑衅！是滥用权力的表现。
        政府搞“株连”的依据何在？“市里就是这样规定的，如果有疑问可以打市长热线。”到底是红头文件大，还是法律法规大？开封市的“市里”好像还不太清楚，或者就是把依法执政完全抛在脑后，我行我素，不管群众是否答应。
        拆迁中，把权力拿捏在手，想怎样就怎样，完全不给群众任何的话语权和知情权。针对群众对拆迁的质疑，拆迁办说找市长热线，市长热线说“无法受理，没有这个权限”，那到底哪里才是群众释疑解惑的地方？这样的霸道拆迁，群众配合才怪。
        开封的“株连”式拆迁高就高在把拆迁户子女或亲属的饭碗拿在手里。而且“株连”搞的是层层施压，用直接管制单位来给你下命令，这哪里是在“想群众之所想”，分明是想自己之所想，怎么给自己拆迁带来方便就怎么做。这样的拆迁没难度才怪。
        拆迁，涉及各方利益，拆迁户是首当其中，如何在确保拆迁户利益的前提下，协调好方方面面的工作，是拆迁比较棘手的问题。只要心中有杆称，把群众利益放在首位，相信拆迁的工作会做得更细致，更人性化，更容易被群众接受，所谓的拆迁钉子户问题也就迎刃而解。
        就是因为一些地方政府拆迁工作没有做到位，处理问题武断，没有把“执政为民”放在心上，甚至想趁着拆迁捞好处，导致了政府公信力的下降。拆迁中钉子户除了个别人是过分要求外，更多的还是对拆迁中显失公平的一中抗议。
        拆迁动用“株连”，以克扣拆迁户子女或亲属的“饭碗”想要挟，是粗暴执法，随意践踏法律，是对依法执政的公然挑衅，更是惰政、庸政的表现。